Pssst.......
Die 4 hebel erfolgreicher mitarbeiter-beeinflussung
- Sind auch Sie unheimlich genervt: wenn Sie ständig hinter Mitarbeitern herlaufen müssen, die etwas erledigen sollen es aber nicht tun?
Angenommen Sie bekommen Hebel in die Hand, die einfach betätigt werden müssen und die Mitarbeiter tun was sie sollen?
Würden Sie diese mit uns zusammen ausprobieren? Let’s go
Norbert Freund
Experte für Führungskräfte-Entwicklung
Lassen Sie mich wissen, ob Ihnen diese Gedanken bekannt vorkommen:
- Was kann ich mit Mitarbeitern tun, die ihre Zusagen nicht einhalten? Das weckt in mir rasende Emotionen.
- Mir ist es unangenehm Druck auf meine Mitarbeiter auszuüben, wenn sie etwas erledigen sollen, das schon länger geplant ist.
- Ich hätte gerne die Superkraft, Mitarbeiter mit unsichtbarer Hand zu führen - ist das überhaupt möglich?
- Ich habe Schwierigkeiten, dass meine Mitarbeiter hinter mir stehen. Es ist mir unangenehm andere um Rat zu Fragen - Hilf mir!
- Ich bin überwältigt herauszufinden, wie ich endlich den Respekt von meinen Mitarbeitern bekomme, der mir zu steht.
Ja, Ihre Probleme sind echt!
Führen mit zu schwacher Einflussnahme, erschwert die Zielerreichung enorm.
Trommelwirbel bitte
Und das ist der Grund warum wir mit Ihnen die 4 Hebel erfolgreicher Mitarbeiter-Beeinflussung ausprobieren wollen….
Leitmotive der Macht
Schlachtplan zur professionellen Ausübung von Macht
Sie erfahren genau welcher Menschentyp Sie sind
Mit der bewährten CiT-Potenzialeanalyse lernen Sie sich und Ihr Team besser kennen
Sie erkennen sich selbst und können andere identifizieren
Sind Sie bereit für Klarheit über IHre Quellen der macht ?
JA, das bin ich
Auf geht`s -> mehr erfahren
Norbert Freund
Experte für Führungskräfte-Entwicklung
Ihr Experte Norbert Freund
Ich weiß, wie nervig es sein kann immer den Mitarbeitern hinerherlaufen zu müssen.
Seit über 40 Jahren führe ich Menschen aus den unterschiedlichsten Branchen. Im Laufe der Zeit habe ich herausgefunden, wie man seine Mitarbeiter für die Unternehmens-Ziele begeistert.
Durch mein Erziehungswissenschaftliches-Studium weiß ich wo sich im Menschen die Machthebel befinden.
Seit Ende der 90er Jahre begleite ich Führungskräfte dabei, wie man gekonnt Macht als Führungsinstrument einsetzt.
Warte, meine Kunden erfahren nicht nur die 4 Hebel der Macht sondern auch wie man sie gekonnt mit Motivationstaktiken verknüpft.
- Er hat in diesen 34 Jahren +2000 Teilnehmer:innen im Bereich Führungskräfte-Entwicklung beraten und betreut.
- Die Teilnehmer:innen kommen aus den Branchen Wirtschaft und Verwaltung, wo Expertise gefragt ist. Als Experte, Trainer und Coach betreut er Führungskräfte in Österreich und Deutschland.
- Er ist Autor desBuches “Selbstmotivation” und sehr gefragter Trainer im CiT-Management-Individual-Training.
- Um das bemerkenserte Angebot zusammenfassen, das Sie erhalten:
- Sie wissen genau, was Sie tun können damit Mitarbeiter Ihre Zusagen einhalten.
- Sie erfahren, wie Sie Ihre Mitarbeiter mit Leichtigkeit zur Zielerreichung führen.
- Erfolgspotenzial-Analyse, um die 4 Machthebel zu entdecken.
- Ihre Mitarbeiter werden Ihnen mit Freude folgen.
- Sie bekommen den Respekt, den Sie sich verdient haben.
Neugierde geweckt?
JA, ich bin bereit zu starten --->
Unsere Teilnehmer:innen sind begeistert
Lieber Norbert,
„Der Workshop „Leitmotive der Macht“ mit Dir war einfach großartig! Norbert du hast uns mit deinem fundierten Wissen und deiner inspirierenden Art beeindruckt. Die Themen wurden anschaulich und praxisnah erklärt, sodass ich viele neue Erkenntnisse für meine berufliche und persönliche Entwicklung mitnehmen konnte.
Die Workshop-Atmosphäre war sehr angenehm und interaktiv, was den Austausch mit den anderen Teilnehmern gefördert hat. Ich kann diesen Workshop jedem empfehlen, der sich mit dem Thema Macht auseinandersetzen möchte.“
- Sabrina H
Norbert,
„Als Teilnehmerin kann ich sagen, dass ich sehr zufrieden bin. Du hast uns mit deiner Expertise und deinen praxisnahen Beispielen einen tiefen Einblick in die Mechanismen der Macht gegeben.
Die Diskussionen unter den Teilnehmern waren sehr bereichernd und haben mein Verständnis für das Thema erweitert. Du warst sehr gut vorbereitet und bist auf individuelle Fragen und Anliegen eingegangen. Ich habe viel gelernt und kann den Workshop nur weiterempfehlen.“
- Hannah K
Lieber Norbert,
„Es war eine äußerst informative und spannende Erfahrung. Du hast es geschafft, komplexe Themen verständlich und praxisnah zu vermitteln. Besonders beeindruckt hat mich deine Fähigkeit, verschiedene Perspektiven einzunehmen und den Teilnehmern dabei zu helfen, ihre eigenen Machtmuster zu erkennen und zu reflektieren.
Die interaktiven Übungen und Fallbeispiele haben mir dabei geholfen, das Gelernte direkt anzuwenden. Der Workshop war sehr gut strukturiert und bot ausreichend Raum für Diskussion und Fragen. Ich kann den Workshop jedem empfehlen, der sich mit dem Thema Macht auseinandersetzen möchte.“
- Andreas G
Hallo Norbert,
„Ich bin begeistert von dem Workshop „Leitmotive der Macht“ mit Dir! Du bist ein äußerst kompetenter und charismatischer Workshop-Leiter, der es versteht, komplexe Inhalte anschaulich zu vermitteln. Ich habe viele neue Erkenntnisse darüber gewonnen, wie Macht in verschiedensten Kontexten wirkt und wie ich sie selbst sinnvoll einsetzen kann. Die Workshop-Atmosphäre war sehr angenehm und die Diskussionen mit den anderen Teilnehmern haben dazu beigetragen, verschiedene Perspektiven kennenzulernen. Ich bin sehr dankbar für diese Erfahrung und kann den Workshop nur weiterempfehlen.“
- Sandra T
Jetzt anmelden!
Mittwoch, 20. März 2024
von 09:00 – 18:00 h
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und erhalten Sie Ihren Schlachtplan zur Ausübung von Macht
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